加拿大婚姻法保护女性，知道这些你才不会吃亏

很多女性在嫁到加拿大之后才发现，自己对加拿大的婚姻法不甚了解，不懂得婚姻法的哪些规定是维护自己的权益的，每天只管埋头照顾家庭和孩子。导致婚姻出现裂痕时，却找不到法律武器来保护自己，吃了大亏。

今天，我们就聊聊，加拿大婚姻法是怎样保护女性的？

与其他同样是采用海洋法的国家不一样，加拿大的法律和法官的判例几乎都是倾向社会的弱势群体，比如在老板与员工、房东与租户、男性与女性的民事诉讼中，后者会受到明显保护。但是这并不代表女性就一定是弱势的、必然受保护的一方，著名歌星小甜甜每个月都要支付赡养费给前夫，就是因为两者相比较，她的前夫是弱势的一方。

加拿大法律规定，如果夫妻其中一方因为照顾家庭而离开正式全职工作超过三年，没有立刻返回职场投入工作、自力更生的能力时，另一方就必须给缺乏工作能力的一方支付必要的赡养费用，假如说一方已经连续全职照顾家庭超过15年，那另一方就需要终身支付赡养费用。这个条例看上去很公平，对男女双方都有利，但实际上，加拿大和中国一样，照顾家庭的责任更多是落在女性的肩膀上，所以受益的也大部分是女性。

也正是因为这样，在加拿大极少有丈夫因妻子企图分得更多的财产而上告法庭，不管是从法律规定的角度，还是遵循先例的角度，这种案件一般都会败诉的；相反，如果是妻子控诉丈夫长期不照顾家庭却想分更多的财产，打官司胜诉的几率会大很多。

其实加拿大婚姻法的框架，并没有华人想的这么不可琢磨和难以理解。有很多相关的包含女性权益法律条例，对女性的保护还是比较完善的，例如婚前协议的约束、离婚财产分割、孩子抚养权和自己的赡养费等等，今天说的只是其中一条。

但是在远嫁到加拿大之前，我们一定要先向专业人士了解清楚相关的法律法规，维护自己的权益。